生涯規劃 自我認識遊樂場

এই গেমের নকশা আমেরিকান মনোবিজ্ঞানী জন উল্লেখ করে। জন এল. হল্যান্ড দ্বারা নির্মিত "হল্যান্ড অকুপেশনাল টাইপ থিওরি" ছয়টি পেশাদার ব্যক্তিত্বের উপর ভিত্তি করে "ব্যবহারিক প্রকার", "গবেষণার প্রকার", "শৈল্পিক প্রকার", "সামাজিক প্রকার", "এন্টারপ্রাইজ প্রকার" এবং "লেনদেনের ধরন"। এটি খেলোয়াড়দের একাধিক প্রশ্নের উত্তর এবং বিভিন্ন অভিজ্ঞতা মিনি-গেমের মাধ্যমে পেশাদার ব্যক্তিত্ব এবং তাদের নিজস্ব বৈশিষ্ট্যগুলি বুঝতে দেয়।

--গেমের বৈশিষ্ট্য--

[সম্পূরক পাঠ্যপুস্তক শিক্ষকতা কর্মজীবন পরিকল্পনা]
শুধুমাত্র একটি ক্লাস, একটি অ্যাসাইনমেন্ট বা এমনকি একটি খেলার মাধ্যমে আত্ম-বোঝার অর্জন করা যায় না। এই গেমটি শিক্ষক এবং সমাজকর্মীদের ক্যারিয়ার পরিকল্পনা শেখানোর জন্য একটি পরিচায়ক হাতিয়ার হয়ে উঠতে পারে। এটি শুধুমাত্র মজা এবং ইন্টারঅ্যাক্টিভিটি বাড়ায় না, বরং শিক্ষার্থীদের নিজেদের আরও বুঝতে অনুপ্রাণিত করে।

[সরাসরি পয়েন্টে যান এবং ক্যারিয়ারের উন্নয়নে ফোকাস করুন]
ক্যারিয়ার পরিকল্পনা জীবনের বিভিন্ন দিক কভার করে এবং এটি একটি জীবনব্যাপী এবং চলমান প্রক্রিয়া যা আমাদের জীবনের বিভিন্ন পর্যায়ে আমাদের লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করে। ক্যারিয়ারের বিকাশ, ক্যারিয়ার পরিকল্পনার একটি প্রধান অক্ষ হিসাবে, খেলোয়াড়দের ক্যারিয়ারের লক্ষ্যগুলি অন্বেষণে সহায়তা করার জন্য এই গেমের ফোকাস হবে।

[নিজেকে জানুন এবং আপনার আগ্রহ এবং ক্ষমতা আবিষ্কার করুন]
ক্যারিয়ারের লক্ষ্যগুলি অন্বেষণ করার অনেক উপায় আছে, তবে প্রথম অগ্রাধিকার হল নিজেকে জানা। এই গেমটি খেলোয়াড়দের তাদের নিজস্ব ব্যক্তিত্ব, আগ্রহ এবং ক্ষমতা বুঝতে সাহায্য করবে, যাতে ক্যারিয়ার বিকাশের জন্য একটি পরিষ্কার দিকনির্দেশনা পাওয়া যায়।

[পুরাতন পুরাতন এবং নতুন ইলেকট্রনিক পরীক্ষা প্ল্যাটফর্ম]
প্রশ্নাবলীর আকারে প্রচলিত পেশাদার ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা থেকে ভিন্ন, এই গেমটি খেলোয়াড়দের তাদের পেশাদার ব্যক্তিত্ব বুঝতে অনুমতি দেওয়ার জন্য একটি একেবারে নতুন গেম উত্তর বিন্যাস ব্যবহার করে। প্রক্রিয়াটি সহজ, আরও আকর্ষণীয় এবং সময় বাঁচায়।

[বিভিন্ন গেমপ্লে, ছয়টি অভিজ্ঞতার গেম]
এই গেমটি "হল্যান্ডের অকুপেশনাল টাইপ থিওরি" এর ছয়টি প্রধান পেশাদার ব্যক্তিত্বের উপর ভিত্তি করে ছয়টি মিনি-গেম ডিজাইন করেছে। তাদের চেহারা খেলোয়াড় কোন ধরণের পেশাদার ব্যক্তিত্বের তা পরীক্ষা করার জন্য নয়, বরং খেলোয়াড়দের বিকল্প অভিজ্ঞতার মাধ্যমে বিভিন্ন পেশাদার ব্যক্তিত্বের পিছনের বৈশিষ্ট্য এবং নীতিগুলি আরও বোঝার সুযোগ করে দেওয়া।