生涯規劃 自我認識遊樂場

Selle mängu kujundus viitab Ameerika psühholoogile Johnile. John L. Hollandi koostatud "Hollandi ametitüübi teooria" põhineb kuuel professionaalsel isiksusel: "praktiline tüüp", "uurimistüüp", "kunstitüüp", "sotsiaalne tüüp", "ettevõtte tüüp" ja "tehingutüüp". See võimaldab mängijatel mõista professionaalset isiksust ja oma omadusi, vastates mitmetele küsimustele ja erinevatele kogemustele mõeldud minimänge.

--Mängu funktsioonid--

[Täiendav õpik, mis õpetab karjääri planeerimist]
Enesemõistmist ei saa kunagi saavutada ainult ühe tunni, ühe ülesande või isegi ühe mänguga. Sellest mängust võib saada õpetajatele ja sotsiaaltöötajatele sissejuhatav tööriist karjääriplaneerimise õpetamisel. See mitte ainult ei suurenda lõbusust ja interaktiivsust, vaid inspireerib ka õpilasi ennast paremini mõistma.

[Astuge otse asja juurde ja keskenduge karjääri arendamisele]
Karjääriplaneerimine hõlmab elu erinevaid aspekte ning on elukestev ja pidev protsess, mis aitab meil erinevatel eluetappidel eesmärke saavutada. Selle mängu keskmes on karjääriarendus kui karjääriplaneerimise peamine telg, mis aitab mängijatel karjäärieesmärke uurida.

[Tunne ennast ja avastage oma huvid ja võimed]
Karjäärieesmärkide uurimiseks on palju viise, kuid esmatähtis on iseenda tundmine. See mäng aitab mängijatel mõista oma isiksust, huve ja võimeid, et saada selgem suund karjääri arendamiseks.

[Vana vana ja uus elektrooniline testiplatvorm]
Erinevalt traditsioonilisest küsimustike vormis olevast professionaalsest isiksuse testist kasutab see mäng uhiuut mängu vastuse vormingut, mis võimaldab mängijatel mõista oma professionaalset isiksust. Protsess on lihtsam, huvitavam ja säästab aega.

[Mitmekesine mänguviis, kuus kogemusmängu]
See mäng on loonud kuus minimängu, mis põhinevad "Hollandi ametitüübi teooria" kuuel peamisel professionaalsel isiksusel. Nende välimus ei ole selleks, et testida, millist tüüpi professionaalsesse isiksusesse mängija kuulub, vaid selleks, et võimaldada mängijatel alternatiivsete kogemuste kaudu paremini mõista erinevate professionaalsete isiksuste taga olevaid omadusi ja põhimõtteid.