Arbeitszeugnis prüfen lassen

Назар аударыңыз: бұл машинаның тегін бағалауы емес, жеке қызмет, сондықтан ақылы.

Сіз бұл қолданбаны бізге жұмыс туралы анықтаманы енгізу, сканерлеу немесе суретке түсіру арқылы жіберу үшін пайдалана аласыз. Содан кейін біз сертификатты қолмен тексереміз (автоматизм жоқ!) және сізге шамамен 3 жұмыс күні ішінде жақсарту бойынша ұсыныстарды қоса алғанда, сертификат бағаларындағы тұжырымдардың егжей-тегжейлі бөлінуін электрондық пошта арқылы жібереміз.

Жұмыс туралы анықтама сіздің өміріңізде алатын ең маңызды анықтамалардың бірі болып табылады, өйткені ол сізге жаңа жұмысқа өтініш беру үшін қажет. Сөздерді таңдау және белгілі бір сөз тіркестерін қалдыру өте маңызды, өйткені жұмыс беруші оларда теріс пікірлерді жасыруға тырысуы мүмкін. Сондықтан сіз кәсіби өміріңізде алатын әрбір сертификаттың мазмұнына мұқият назар аударуыңыз керек.

Сонымен қатар, кәсіби мансап туралы толық құжаттама жаңа жұмысқа сәтті өтініш беру үшін маңызды қажеттілік болып табылады.

Жұмыс беруші шыншыл (1960 жылғы 23 маусымдағы Федералдық Еңбек Сотының қаулысы, 5 AZR 560/58) және мейірімділік (Федералдық Соттың 1963 жылғы 26 қарашадағы қаулысы, 5 VI ZR 221/62) беруге міндетті. . Федералдық еңбек сотының 2005 жылғы 21 маусымдағы соңғы шешімі, 9 AZR 352/04. Жыл сайын Германияда еңбек соттарына жұмысқа орналасу туралы анықтамаларға қатысты шамамен 15 000 дау жіберіледі және анықтамалық тіл әзірленді.

Бұл ережелер қақтығыстардың үлкен әлеуетіне ие, өйткені бастық, әрине, көңілінен шықпаған қызметкерге жақсы анықтама беруді қаламайды. Осы себепті уақыт өте келе «позитивті» тұжырымдар шын мәнінде кемсіткіш мағынаға ие болатын «айғақ тілі» дамыды. Ең танымал мысал - «ол тырысты» деген сөз, ол оны орындамағанын білдіреді.