Dengan pendekatan yang relevan terhadap tantangan era digital, buku ini membahas perubahan pola komunikasi dalam organisasi modern. Setiap bab dirancang untuk membekali pembaca, baik akademisi, praktisi, maupun calon pemimpin melalui prinsipprinsip etis dan strategi komunikasi efektif untuk membangun lingkungan kerja yang adil, terbuka, dan adaptif. “Etika dan Komunikasi dalam Manajemen Sumber Daya Manusia” adalah panduan terpercaya untuk mengintegrasikan etika dan komunikasi dalam membentuk sumber daya manusia yang unggul.
Dr. Acum Wijaya, S.E., M.M. adalah seorang
akademisi dan penulis dalam bidang manajemen.
Beliau menjabat sebagai Dekan Fakultas Sosial
dan Humaniora di Universitas Indonesia Mandiri.
Sebagai seorang pendidik yang berdedikasi, selain
mengajar, Dr. Acum Wijaya adalah penulis
produktif dalam bidang manajemen. Fokus utama
tulisannya mencakup inovasi sumber daya
manusia, strategi organisasi yang adaptif, dan
manajemen keberlanjutan. Dengan perpaduan
keahlian akademis dan pengalaman praktik yang luas, terus memberikan
kontribusi nyata dalam membangun sumber daya manusia yang unggul
dan organisasi yang inovatif.
Azizah Nur Aulia, S.I.Kom., M.I.Kom., adalah
seorang akademisi dan praktisi komunikasi yang
saat ini aktif sebagai dosen. Memiliki latar
belakang pendidikan di bidang Ilmu Komunikasi, ia
juga memiliki pengalaman profesional dalam dunia
marketing, khususnya digital marketing.
Pengalaman tersebut memberikan wawasan
mendalam mengenai dinamika komunikasi di
lingkungan perusahaan, mulai dari interaksi
dengan atasan, rekan kerja, hingga konsumen. Kepiawaiannya dalam
memahami strategi komunikasi yang efektif menjadikannya peka
terhadap pentingnya etika dalam setiap lini komunikasi, terutama dalam
konteks manajemen sumber daya manusia. Melalui buku ini, penulis
menggabungkan pengetahuan akademis dan pengalaman praktisnya
untuk memberikan pemahaman yang komprehensif mengenai peran
komunikasi yang beretika dalam membangun hubungan kerja yang
harmonis dan produktif.