"Natural born leader" atau terlahir dengan sikap pemimpin sudah lumrah kita dengar dan sering digunakan untuk menjelaskan sikap dari atasan kita, rekan kerja atau bahkan teman kita. Namun, bagaimana pemimpin yang tidak memiliki natural born leader? Apa saja hal perlu diasah? Dan bagaimana caranya menjadikan leadership sebuah gaya hidup dan kebiasaan dalam beraktivitas?
Tentu ada serangkaian proses yang perlu dijalani. Mulai dari penguatan mental, wawasan, hingga hal-hal yang sifatnya teknis praktis. Buku ini berusaha menghadirkan proses itu untuk bisa dijalani bersama.
Afrizal Faisal Ali, lahir di Gresik, Jawa Timur. Saat ini Afrizal bekerja sebagai Corporate Planning and Management Development di Perusahaan Kontraktor Tambang Batubara Multinasional. Selama ini ia menjadi konsultan planning and strategy¸ system management, audit management dan innovation culture. Semasa bekerja ia meraih prestasi sebagai Business Analyst Rookie of The Year tahun 2017, Best Management Development tahun 2017, Best Strategic Management tahun 2018, dan Best Innovation Management tahun 2019.
Ia meraih gelar diploma (D3) di bidang Teknik Konversi Energi Politeknik Negeri Bandung, lalu melanjutkan pendidikan Sarjana (S1) jurusan Teknik Mesin Universitas Sebelas Maret Surakarta. Berbagai prestasi berhasil ia raih semasa kuliahnya seperti: Awardee Energy Global Summit di Singapore tahun 2015, lalu Awardee Global Challenge International Conference di Bergen Norwegia tahun 2016.