Buku ini ditulis dalam bentuk buku referensi, berisikan tentang kinerja dan kemampuan serta motivasi didalam organisasi ataupun di lingkungan kerja menyajikan faktor-faktor yang mempengaruhi masalah tersebut. Masalah yang diangkat mulai dari masalah tentang bagaimana kepemimpinan tersebut hingga kinerja dari organisasi serta motivasi kerja, dan beberapa hal yang mempengaruhi kinerja.