Generasi Z, yang kini mulai mendominasi dunia kerja, membawa pendekatan yang berbeda dalam berinteraksi dan bekerja. Mereka tumbuh di tengah perkembangan teknologi yang pesat dan memiliki cara komunikasi serta preferensi kerja yang khas. Buku ini hadir untuk membantu organisasi memahami karakteristik unik Generasi Z dan merancang strategi yang tepat untuk meningkatkan produktivitas, komunikasi, dan pengembangan karier mereka.